| Type de contrat : | CDI |
| Condition de travail : | |
| Type d'établissement : | |
| Expérience : | 0 |
| Travail à temps plein ou partiel : | Temps plein |
| Salaire brut proposé : | 10,00 € |
LES MISSIONS
Directement rattaché.e à la gérante, vous aurez les missions suivantes :
Gestion budgétaire et financière
- Piloter la performance de l'activité
- Suivre le budget
- Mettre en œuvre et suivre un contrôle de gestion
- Assurer le pilotage financier de la structure
- Assurer la facturation, les relances clients et les règlements fournisseurs
LABEL GAMELLE
SCIC de restauration et d'insertion
- Alimenter en données d'entrée l'expert-comptable
- Réaliser la partie financière et assurer le reporting liés aux demandes de
subventions, conventions
- Gérer le suivi financier de l'insertion (aides aux postes, AMI.)
Gestion administrative :
- Gérer l'administratif lié aux RH processus d'entrée et de sortie des salariés
(contrats de travail, social, juridique)
- Etablir les actes relatifs à la gestion du personnel (registre du personnel,
DUE, contrats, visite médicale, note de frais.)
- Vérifier et transmettre les variables de paie au cabinet de paye.
CE POSTE EST FAIT POUR VOUS SI.
- Vous êtes diplômé.e d'une formation Bac + 5, école de commerce ou
équivalent, vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins
10 ans dont 3 ans sur un poste avec des responsabilités similaires.
- Vous êtes autonome, force de proposition et polyvalent.e
- Vous êtes organisé.e,structuré.e et pro-actif.ve
- Vous maitrisez parfaitement les outils informatiques
- Vous êtes sensible à l'économie sociale et solidaire et croyez dans le rôle
social de l'entreprise.
Nos services pour les CHR les Cafés, Hôtels, restaurants. Et pour les Exploitants, les Salariés, les Candidats en hôtellerie et restauration
Espace pour les fournisseurs CHR. Cafés, Hôtels et Hestaurants. Fournisseurs en hôtellerie restauration. Matériel, agencement, équipement pro CHR.