| Type de contrat : | CDD - 4 Mois |
| Condition de travail : | |
| Type d'établissement : | |
| Expérience : | 0 |
| Travail à temps plein ou partiel : | Temps plein |
| Salaire brut proposé : | 1,00 € |
Il s'agit d'un poste d'agent.e de billetterie travaillant les WE en juillet durant le festival. Le, la titulaire du poste est placé.e sous l'autorité hiérarchique du directeur .
L'activité de l'Association se concentrant principalement sur le mois de juillet, il s'agit d'un emploi saisonnier à temps plein en modulation de type A (voir CCN Eclat). Le.la salarié.e aura des périodes basses et des périodes hautes d'activité.
EX : 30 H hebdo d'avril à juin et 35H en juillet
Compétences :
Posséder de bonnes capacités relationnelles, de communication et de négociation.
Etre rigoureux.se, autonome.
Les missions :
Mettre à jour les outils de gestion de la billeterie
Récolter les demandes de billetterie de la part des équipes pédagogiques des séjours.
Rassembler et trier les demandes par lieu d'accueil, par groupe, par spectacle, dans un tableau synthétique à destination du service « billetterie » du festival.
Prendre en compte le retour de la billetterie centrale et accompagner les équipes sur les situations de tension par rapport aux jauges disponibles.
Soutenir les équipes à revoir leurs demandes et faire des propositions si besoin.
Négocier avec la billetterie du festival (travail d'aller-retour) et rechercher de solutions co-construites.
Saisir l'ensemble des données dans le logiciel de billetterie.
Gérer pendant le festival la distribution des billets / les annulations / les changements de dernières minutes...
Anticiper et gérer les retours de billets au festival ou la réaffectation des billets vers d'autres groupes ou individus.
L'agent.e de billetterie devra gérer environ 3700 billets.
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