Le site d'annonces spécialisé Cafés, Hôtels, Restaurants

Réceptionniste en hôtellerie

Réceptionniste en hôtellerie

29680 - ROSCOFF


Réceptionniste hotel

Type de contrat :Saisonnier - 7 Mois
Condition de travail :
Type d'établissement :
Expérience : 0
Travail à temps plein ou partiel : Temps plein
Salaire brut proposé : 6,00 €

Nous sommes à la recherche d'un réceptionniste (H/F) en CDD de mars à fin septembre 2025

Rejoindre nos hôtels Ibis et Mercure Roscoff Bord de Mer, c'est avant tout travailler dans un environnement privilégié, c'est se faire plaisir à faire plaisir à nos clients, c'est être accompagné.e au quotidien par sa hiérarchie, c'est aussi faire grandir l'entreprise, apporter vos compétences et votre personnalité dans un projet d'entreprise commun, dans un rapport gagnant-gagnant.


Nous recherchons un/une réceptionniste polyvalent/e en hôtellerie ayant déjà une première expérience en réception d'hôtel. Anglais professionnel, poste tournant sur les deux services principaux (matin : 7h-15h / soir : 15h-23h / Journée continue : selon activité).

Principales responsabilités :
-S'assurer de l'accueil des clients
-Prendre les réservations
-Effectuer la facturation et le suivi des clients tout au long de leur séjour
-Etre dynamique avoir le sens du partage et l'esprit d'équipe.
-Suivi du buffet petit-déjeuner et nettoyage des locaux communs

Anglais obligatoire

Salaire brut de base 39h : à partir de 2000 € mensuel
A cela s'ajoutent des indemnités nourriture : 4.22 € par jour travaillé
Mutuelle 50 % entreprise + avantages liées à la carte Accor ( -30% sur les hôtels de la marque au niveau international).

Durée du contrat : 7 mois

Rémunération : 12,18€ par heure


A PROPOS / POUR LES CHR

Nos services pour les CHR les Cafés, Hôtels, restaurants. Et pour les Exploitants, les Salariés, les Candidats en hôtellerie et restauration

PROFESSIONNELS / FOURNISSEURS CHR

Espace pour les fournisseurs CHR. Cafés, Hôtels et Hestaurants. Fournisseurs en hôtellerie restauration. Matériel, agencement, équipement pro CHR.