| Type de contrat : | CDD - 12 Mois |
| Condition de travail : | |
| Type d'établissement : | |
| Expérience : | 0 |
| Travail à temps plein ou partiel : | Temps plein |
| Salaire brut proposé : | 6,00 € |
L'ACAHJ (Association Calvadosienne pour l'Accueil et l'Habitat des Jeunes) recrute dans le cadre d'une expérimentation un(e) intervenant socio-éducatif(e). Ce dispositif vise à favoriser l'autonomie dans le logement des jeunes de 16 à 21 ans de l'Aide Sociale à l'Enfance. Ce dispositif s'appuiera sur cinq logements meublés et sécurisés en colocation situés sur cinq territoires du département pour favoriser l'insertion sociale et professionnelle de ces jeunes.
Vos missions : En tant qu'un intervenant(e) socio-éducatif, vous constituez un trinôme de professionnels avec un référent insertion Mission Locale et un référent éducatif ASE.
Vos missions et activités sont :
1. Accompagner le jeune à l'autonomie dans le logement
- Accompagner le jeune à la gestion du logement partagé et de sa chambre
o Réalisation avec le jeune de l'état des lieux d'entrée
o Tenue du logement
o Gestion de la vie quotidienne
o Gestion du budget
o Sensibilisation aux frais de loyers et des charges locatives
o Réalisation des démarches numériques liées au logement
o Respect des règles et des devoirs du locataire
- Relations sociales au sein de la colocation
- Relations avec son voisinage
o Visite dans chaque logement une fois par semaine
o Traçabilité de l'accompagnement sur le support informatique
o Réalisation avec le jeune de l'état des lieux de sortie
- Accompagner le jeune dans son parcours logement à la sortie du dispositif
o Evaluation de la situation du jeune
o Réalisation de la demande de logement social
o Orientation vers les partenaires appropriés (FJT, CLLAJ, Bailleurs sociaux, Lien,
SIAO, Action logement)
o Présentation des aides financières (garantie VISALE, APL, dépôt de garantie).
2. Gestion administrative des entrées et des sorties
- Validation de la demande de logement sur le support informatique
- Attribution du logement et de la chambre sur le support informatique
- Gestion du planning d'occupation des logements
- Enregistrement du séjour du jeune
- Attribution d'un code d'accès
- Enregistrement des états des lieux d'entrée et sortie
- Saisie des indicateurs et préparation du bilan mensuel
Compétences requises :
- Bonne connaissance des problématiques des jeunes adultes (16-30 ans).
- Maîtrise des techniques d'entretien de face à face
- Maîtrise des outils bureautiques et des réseaux sociaux pour la communication.
- Bonne capacité rédactionnelle et sens de l'organisation.
- Capacité à travailler en équipe, sens de l'écoute et qualités relationnelles.
- Respect des règles de confidentialité et rigueur dans la gestion des dossiers.
Formation et expérience :
Un diplôme de niveau Bac +2/Bac +3 en travail social ou une expérience équivalente en accompagnement est requis, avec une formation en animation de réseau ou en ingénierie des politiques sociales appréciée. Une première expérience dans l'accompagnement social ou le logement des jeunes serait également un atout.
Conditions du poste :
- Contrat : CDD de douze mois à temps plein (35h/semaine), horaires variables.
- Rémunération : Selon la convention collective HLA, emploi repère N°16 incluant le 13e mois et éligibilité à la prime Ségur.
- Date de prise de poste : À partir du 5 mai 2025
- Lieu de travail : Basé à Caen, avec des déplacements réguliers sur le Calvados (véhicule de service).
Candidature : Envoyez votre CV ET LETTRE DE MOTIVATION avant le 03 avril 2025
Entretiens de recrutement organisés la semaine du 7 au 11 avril 2025.
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