| Type de contrat : | CDI |
| Condition de travail : | |
| Type d'établissement : | |
| Expérience : | 0 |
| Travail à temps plein ou partiel : | Temps plein |
| Salaire brut proposé : | 0,00 € |
Rattaché(e) à la direction de l'établissement, vous serez accompagné(e) au quotidien par la coordinatrice ménage. Vous serez amené(e) à interagir en interne avec tous les services (service support, maintenance, restauration et service social) et en externe avec les résidents et leur famille, les jeunes accueillis, les institutions, les partenaires, les financeurs.
Activités principales :
- Assurer les travaux courants d'entretien, de nettoyage ou toutes autres tâches liées au ménage.
- Utiliser des produits d'entretien adaptés et des machines électromécaniques appropriées.
- Participer au roulement locatif en assurant éventuellement des états des lieux d'entrée et/ou de sortie.
- Assurer une polyvalence professionnelle auprès des différents services.
Savoir et savoir-faire requis :
- Connaitre et maitriser les techniques de nettoyage
- Appliquer les procédures et les règles
- Hiérarchiser les tâches et organiser son activité en tenant compte des contraintes et des échéances
Savoir-être incontournables :
- Être à l'écoute
- Savoir communiquer positivement
- Maitriser la discrétion et la confidentialité
- Faire preuve d'initiatives
- Travailler en équipe et avoir le sens du service
- Faire preuve d'autonomie et s'adapter aux changements
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Respecter ses engagements et assumer ses responsabilités
Disponibilité : dès que possible
Ce qu'on vous offre :
Un environnement bienveillant et dynamique,
Un CDI à temps plein,
Horaires sont adaptés en fonction des besoins
Nos services pour les CHR les Cafés, Hôtels, restaurants. Et pour les Exploitants, les Salariés, les Candidats en hôtellerie et restauration
Espace pour les fournisseurs CHR. Cafés, Hôtels et Hestaurants. Fournisseurs en hôtellerie restauration. Matériel, agencement, équipement pro CHR.