| Type de contrat : | CDI |
| Condition de travail : | |
| Type d'établissement : | |
| Expérience : | 0 |
| Travail à temps plein ou partiel : | Temps plein |
| Salaire brut proposé : | 2,00 € |
Vous serez en charge de la partie COMMERCIALE mais aussi OPÉRATIONNELLE
- Prospection : phoning (recherche de nouveaux partenariats), participation à des salons professionnels
- Suivi des dossiers de la première prise de contact à la facturation : Élaboration de devis sur mesure, relances, facturation
- Collaboration étroite avec les différents services de l'établissement (restauration, réception, service technique, équipe de ménage...)
- Gestion opérationnelle le jour de l'évènement : coordination, gestion et management. De l'accueil jusqu'au départ de vos clients : vous êtes leur interlocuteur privilégié.
- Suivi des relations avec les prestataires d'activités et de transports, tout en recherchant de nouveaux partenaires potentiels.
- Optimisation du Chiffre d'Affaires
- Veille interne et concurrentielle régulière (Benchmark concurrents, étude des prix/budgets)
PROFIL RECHERCHE
- Expérience dans un poste similaire
- Aisance avec les chiffres (réalisation l'analyse des devis, suivi des budgets, gestion des données liées à l'organisation des séjours et événements)
- Maîtrise des logiciels bureautiques (Excel, Word.)
- Travail en équipe essentiel pour assurer une bonne coordination et un service optimal
- Aisance relationnelle et téléphonique
- Autonome, polyvalent et organisé
- Flexibilité & disponibilité (horaires modulables selon évènements)
- Une bonne connaissance du territoire serait un plus (ou avoir la volonté de le découvrir)
- Maitrise d'une langue étrangère souhaitable (anglais ou espagnol)
Nos services pour les CHR les Cafés, Hôtels, restaurants. Et pour les Exploitants, les Salariés, les Candidats en hôtellerie et restauration
Espace pour les fournisseurs CHR. Cafés, Hôtels et Hestaurants. Fournisseurs en hôtellerie restauration. Matériel, agencement, équipement pro CHR.