| Type de contrat : | CDI |
| Condition de travail : | |
| Type d'établissement : | |
| Expérience : | 0 |
| Travail à temps plein ou partiel : | Temps plein |
| Salaire brut proposé : | 1,00 € |
. Rattaché(e) au Responsable Technique, vous serez en charge de :
-la maintenance et du suivi de l'installation des équipements de la Résidence
-Intervention selon les demandes des employés et des clients
-Conseil aux clients sur l'utilisation des systèmes électriques de leur chambre (air conditionné, éclairages, télévision, etc.)
-Réparation les installations défectueuses ou endommagées
-Changement du matériel lorsque celui-ci n'est plus adapté
-Réalisation des travaux des petites rénovations.
- du Contrôle les consommations électriques, gaz, eau
- Analyse des eaux des piscines
Profil recherché :
Vous justifiez d'une expérience de 1 an à un poste similaire.
La connaissance de l'électricité, l'environnement du tourisme et de l'hôtellerie serait un plus !
Rémunération et avantages :
13 -ème mois
Prime d'habillage
Election du meilleur salarié du mois (prime de 100 € brut)
Carte / tickets restaurant de 9 euros par jour travaillé
Mutuelle et prévoyance pris en charge à 60 % par l'employeur
Remboursement du titre de transport à 50 %
Avantage de notre CSE
Tarif préférentiel sur les réservations au sein de notre groupe dans le monde
Accès à nos installations (piscine intérieure et extérieure, jacuzzi, hammam/sauna et salle de sport)
participation
Marriott Vacation Worldwide est reconnu meilleur employeur Kicentric 2022. Il favorise l'égalité des chances et s'est engagé à employer une main d'œuvre diversifiée et à maintenir une culture inclusive
Nos services pour les CHR les Cafés, Hôtels, restaurants. Et pour les Exploitants, les Salariés, les Candidats en hôtellerie et restauration
Espace pour les fournisseurs CHR. Cafés, Hôtels et Hestaurants. Fournisseurs en hôtellerie restauration. Matériel, agencement, équipement pro CHR.