| Type de contrat : | CDD - 2 Mois |
| Condition de travail : | |
| Type d'établissement : | |
| Expérience : | 0 |
| Travail à temps plein ou partiel : | Temps plein |
| Salaire brut proposé : | 0,00 € |
L'EPSM rechercher un ASHQ pour un service Polyhandicap pour la saison estivale
L'ASHQ :
Participe au bien-être et au confort du résident et à son cadre de vie.
Prend en compte, dans ses interventions, les habitudes de vie, le rythme, le
degré de tolérance et de coopération de la personne.
Entretient les lieux de vie et assure l'hygiène des locaux (lieux de restauration,
chambres, circulations, locaux communes, pôle logistique.) selon les
procédures et dans le respect des délais impartis.
Assure la prestation repas selon la méthode HACCP : commandes des repas
et denrées, suivi des régimes alimentaires et aversions, vérification des
livraisons, relevé de température des armoires froides, mise en température,
aide au service et partage du repas avec les résidents au FAM.
Assure la gestion du linge commun : commandes du linge en collaboration
avec les AS/AMP, suivi du stock de linge (informe l'équipe et la lingerie des
besoins ou excédents), tri et rangement du linge.
Assure la gestion des produits d'entretien :
Réalise la maintenance courante du matériel (monobrosse, aspirateur.) et
signale tout problème au cadre.
Participe à la vie institutionnelle et évènementielle du service (anniversaires,
goûter des familles.).
Evacuation des déchets de diverses natures.
Renseigne les documents et fiches liés à son domaine d'activité (traçabilité.
Vaccination hépatite B OBLIGATOIRE - Sérologie attestant de l'immunité à fournir
Congés annuels et RTT - Travail week-end rythme matin/après-midi
Nos services pour les CHR les Cafés, Hôtels, restaurants. Et pour les Exploitants, les Salariés, les Candidats en hôtellerie et restauration
Espace pour les fournisseurs CHR. Cafés, Hôtels et Hestaurants. Fournisseurs en hôtellerie restauration. Matériel, agencement, équipement pro CHR.