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Agent(e) d'entretien et d'accueil de gîtes (H/F)

Agent(e) d'entretien et d'accueil de gîtes (H/F)

45220 - CHATEAU RENARD


Emploi HÔTELLERIE RESTAURATION

Type de contrat :CDI
Condition de travail :
Type d'établissement :
Expérience : 0
Travail à temps plein ou partiel : Temps partiel
Salaire brut proposé : 12,00 €

Dans le cadre du développement de notre activité de gîtes et chambres d'hôtes situés à Château-Renard, nous recherchons un(e) agent(e) polyvalent(e) rigoureux(se) et autonome pour assurer l'entretien et l'accueil de nos hébergements.

Missions

* Entretien complet et rigoureux des gîtes et chambres entre chaque séjour
* Mise en place des logements avant arrivée des voyageurs
* Gestion du linge
* Contrôle systématique de la propreté et du bon fonctionnement des équipements
* Accueil ponctuel des voyageurs (check-in / check-out)
* Remontée immédiate des anomalies ou incidents

Nous recherchons une personne :

extrêmement fiable et ponctuelle
autonome dans l'organisation de son travail
attentive aux détails et aux standards de propreté élevés
capable de travailler seule sans supervision quotidienne
à l'aise avec des périodes d'activité irrégulières selon les réservations

Une expérience significative en ménage professionnel, hôtellerie ou gestion de logements touristiques est fortement souhaitée.

Conditions
CDI à temps partiel évolutif
Environ 180 heures annuelles (variable selon activité réelle)
Organisation du travail entièrement liée aux réservations (planning non fixe)
Travail principalement en journée
Disponibilité impérative certains week-ends et en période estivale
Rémunération : 14 € brut / heure

Complément d'activité possible (optionnel)
Possibilité d'heures complémentaires chez les propriétaires (ménage, entretien courant, repassage), rémunérées en CESU à 11 € net / heure.

Ce poste nécessite une grande autonomie et un vrai sens des responsabilités. Il ne s'agit pas d'un emploi de ménage classique mais d'une fonction liée à la qualité d'accueil de voyageurs.


A PROPOS / POUR LES CHR

Nos services pour les CHR les Cafés, Hôtels, restaurants. Et pour les Exploitants, les Salariés, les Candidats en hôtellerie et restauration

PROFESSIONNELS / FOURNISSEURS CHR

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