Type de contrat : | CDD - 12 Mois |
Condition de travail : | |
Type d'établissement : | |
Expérience : | 0 |
Travail à temps plein ou partiel : | Temps plein |
Salaire brut proposé : | 0,00 € |
Poste à pourvoir à compter du 1er septembre
Vos activités principales :
o Accueillir les usagers, les renseigner et les orienter ;
o Prendre et gérer les réservations pour le service ;
o Effectuer la mise en place des salles et des offices ;
o Effectuer le service et approvisionner les vitrines ;
o Débarrasser les tables et nettoyer les salles et les offices ;
o Effectuer la plonge vaisselle office et entretenir le petit matériel de restaurant ;
o Nettoyage et entretien des locaux selon le plan de nettoyage et de désinfection de l'établissement.
Missions complémentaires :
o Assurer des prestations accessoires sur place ou à l'extérieur (St Geneviève, cocktail...) ;
o Assurer le service du bar lors de l'absence du barman ;
o Assurer le nettoyage des chambre de l'hôtel ;
o Assurer l'entretien du linge.
o Horaires : cycle hebdomadaire de 38 heures par semaine sur 5 jours (moyenne 7h36 par jour) selon les horaires variables définis à l'article 7 de l'arrêté du 29 octobre 2012.
- Plage variable : 06h30-11h00 / 14h30-16h00 ;
- Plage fixe : 11h00-14h30 (incluant une pause méridienne de 30 minutes) ;
Horaires fréquents : 7h30-15h06 ;
- Possibilité de travail soir, week-end et jours fériés ;
- Station debout prolongée / disponibilité / discrétion.