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Chef de réception en hôtellerie en alternance hiver 25-26 logé (H/F)

Chef de réception en hôtellerie en alternance hiver 25-26 logé (H/F)

05100 - MONTGENEVRE


Chef de réception

Type de contrat :CDD - 10 Mois
Condition de travail :
Type d'établissement :
Expérience : 0
Travail à temps plein ou partiel : Temps plein
Salaire brut proposé : 6,00 €

Dans le cadre de notre partenariat, CGH Résidences & Spas et l'Ecole de Formation aux Métiers de l'Hospitalité (EFMH) - PEM Education, recrute des étudiants pour intégrer un poste de Réceptionniste en contrat d'apprentissage, en alternance entre le campus lyonnais de l'école et les résidences haut de gamme de l'entreprise situées dans les Alpes françaises.

Vos principales missions
- Optimiser le service au client en lui offrant un accueil de qualité en français et en anglais,
- Veiller à la bonne gestion des affectations et les demandes particulières clients,
- Tenir le hall de la réception dans un état de propreté en permanence,
- Gérer le relationnel clientèle tout au long du séjour et traiter les réclamations,
- Effectuer la facturation et des encaissements,
- Respecter et faire respecter les procédures en place pour garantir un haut niveau de qualité.

Profil recherché
- Diplôme Bac+2 validé exigé dans l'hôtellerie,
- Anglais courant indispensable (niveau B2 minimum),
- Excellent relationnel et sens du contact client,
- Présentation soignée et professionnelles,
- Organisation, rigueur et sourire sont des atouts essentiels.

Modalités
- Formation EFMH - PME Education : Bachelor Responsable Etablissement Touristique (RET),
- Contrat d'apprentissage en alternance entre EFMH (Lyon) et CGH Montgenèvre,
- Durée de 10 mois ½ (mi-octobre 2025 à début septembre 2026),
- Rythme : 2 mois école / 4 mois entreprise / 2 mois école / 2 mois entreprise (35 heures à l'école / 39 heures en entreprise),
- Logement non assuré sur la période d'école, logement possible sur les 6 mois en entreprise.
- Salaire en fonction de l'âge notamment et selon critères légaux, majoritairement 78% du SMIC.

Plusieurs postes à pourvoir.


A PROPOS / POUR LES CHR

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