| Type de contrat : | CDI |
| Condition de travail : | |
| Type d'établissement : | |
| Expérience : | 0 |
| Travail à temps plein ou partiel : | Temps plein |
| Salaire brut proposé : | 0,00 € |
Chauffeur Livreur (H/F), Il sera responsable du chargement, du déchargement, de la préparation, de l'inspection et de la conduite du véhicule de livraison. Cette personne doit distribuer et approvisionner les produits rapidement selon les ordres.
Responsabilités principales :
- Chargement et déchargement de tous les équipements dans les camions
- Vérifier la conformité du nombre de chariots et d'armoires à livrer avant le chargement
- Remplir le carnet d'inspection avant le départ et effectuer les contrôles de sécurité obligatoires
du véhicule pour chaque quart de travail
- S'assurer la livraison de tous les trolleys en temps voulu pour le chargement à bord.
- S'assurer que les produits transportés ne sont pas endommagés ou abîmés.
- Respecter toutes les procédures en matière de sécurité et de sûreté
- Maintenir une zone de travail propre, des quais de chargement propres et des équipements
propres en respectant les règles
- Faire preuve de diligence, de ponctualité et de fiabilité
- Utilisation et respect du gilet de sécurité, des chaussures de travail et du badge
- Mise en œuvre des procédures opérationnelles actuelles et nouvelles
- Assister le personnel dans l'entreposage et les livraisons, le cas échéant.
- Communication à la direction ou au service de sûreté en cas de risque pour la sécurité
- Flexibilité pour s'adapter à toutes tâches demandées par la direction
- Missions annexes relatives au pôle transport
Compétences requises :
- Titulaire d'un permis de conduire valide Type C + FIMO (OBLIGATOIRE)
- Flexibilité et adaptabilité et polyvalence
- Capacité à gérer des situations de stress
- Assidu et consciencieux
- Capacité à travailler, le matin, le soir, les week-ends en fonction de l'activité et des besoins
de l'entreprise
- La connaissance et l'analyse des risques et des points critiques pour leur maîtrise (HACCP) est
un atout, sinon une formation sera dispensée.
Nos services pour les CHR les Cafés, Hôtels, restaurants. Et pour les Exploitants, les Salariés, les Candidats en hôtellerie et restauration
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