| Type de contrat : | CDI |
| Condition de travail : | |
| Type d'établissement : | |
| Expérience : | 0 |
| Travail à temps plein ou partiel : | Temps plein |
| Salaire brut proposé : | 12,00 € |
Participer à l'organisation d'évènements développant la notoriété de la résidence.
Veiller au respect de la Charte des droits et libertés de la personne accueillie, les principes éthiques et
déontologiques.
Veiller à la mise en application des processus de la certification et de labellisation.
Elaborer les programmes mensuels et hebdomadaires d'animation.
Réaliser ou organiser les différentes animations du programme.
Transmettre à la Direction le planning et récapitulatif des animations ponctuelles.
Participer à la réalisation d'éléments de décoration avec les résidents.
Suivre la participation des résidents et éventuellement des personnes extérieures.
Proposer aux nouveaux résidents de participer aux animations et aider à leur intégration.
Participer à la réalisation des objectifs des projets personnalisés des clients SAP.
Savoir-faire
Maitriser les outils bureautiques (Pack Office) et les outils de communication (Internet, messagerie.)
Connaissances du public vulnérable.
PARTICULARITES DE LA FONCTION
Poste nécessitant une autonomie.
Fonction d'encadrant et d'intervenant sur l'ensemble des activités internes.
Permis B demandé (2 ans souhaité)
Nos services pour les CHR les Cafés, Hôtels, restaurants. Et pour les Exploitants, les Salariés, les Candidats en hôtellerie et restauration
Espace pour les fournisseurs CHR. Cafés, Hôtels et Hestaurants. Fournisseurs en hôtellerie restauration. Matériel, agencement, équipement pro CHR.