| Type de contrat : | CDI |
| Condition de travail : | |
| Type d'établissement : | |
| Expérience : | 0 |
| Travail à temps plein ou partiel : | Temps plein |
| Salaire brut proposé : | 0,00 € |
Vous avez l'esprit d'équipe. Vous aimez les challenges, vous êtes responsable, curieux(se), enthousiaste.
Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit.
Dès votre arrivée, vous serez formé (e), pendant 51 jours, à nos métiers pour :
- Animer et superviser les équipes.
- Piloter l'activité opérationnelle pour faire vivre au client une expérience immersive.
- Animer les challenges de développement des ventes auprès des équipes.
- Suivre les indicateurs-clés du restaurant et mettre en oeuvre les actions correctrices si nécessaire.
- Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP).
- Réaliser le bon approvisionnement et la gestion des stocks.
- Mettre en place la gestion RH opérationnelle : recrutement, formation, plannings, objectifs, temps de
travail, entretiens annuels, etc.
- Veiller au déploiement de notre politique RSE sur le point de vente.
Vous obtiendrez une certification qualifiante et serez embauché(e).
Amplitude
horaire entre 5h30 et 23h, planning fixe.
Nos services pour les CHR les Cafés, Hôtels, restaurants. Et pour les Exploitants, les Salariés, les Candidats en hôtellerie et restauration
Espace pour les fournisseurs CHR. Cafés, Hôtels et Hestaurants. Fournisseurs en hôtellerie restauration. Matériel, agencement, équipement pro CHR.
