Le site d'annonces spécialisé Cafés, Hôtels, Restaurants

Night auditor (H/F)

Night auditor (H/F)

06000 - NICE


Emploi HÔTELLERIE RESTAURATION

Type de contrat :Saisonnier - 6 Mois
Condition de travail :
Type d'établissement :
Expérience : 0
Travail à temps plein ou partiel : Temps plein
Salaire brut proposé : 6,00 €

Hôtel 4* idéalement situé sur la Promenade des Anglais, crée en 1842, reconnu pour son style Belle Epoque et sa façade classée recherche :
SON/SA NIGHT AUDITOR

Votre mission :
Rejoindre une équipe jeune et dynamique, volontaire et aux services d'une clientèle cosmopolite et raffinée
Avec enthousiasme, vous :

- Servez avec courtoisie, sympathie, professionnalisme et amabilité tous les clients de l'hôtel
- Êtes garant/e de l'accueil et du service client
- Prenez en charge la préparation quotidienne des réservations et des arrivées
- Êtes l'interlocuteur/trice privilégié/e pour toutes les questions liées à l'hôtel
- Assurez l'accueil physique

PROFIL :
* Critères indispensables :
- Excellente élocution
- Français et Anglais courants, une troisième langue serait un plus
- Sens de l'accueil et du service
- Autonomie et bonne gestion des situations délicates
- Courtoisie
- Flexibilité et polyvalence
- Esprit d'équipe
- Dynamisme
- Première expérience réussie en tant que réceptionniste de nuit dans l'hôtellerie 4 ou 5 étoiles

SAISON 39h
Salaire conventionnel + primes (nuit, capitalisante)
Poste tournant : possibilité de travailler de jour
Poste non logé

AVANTAGES :
* uniforme fourni et blanchi
* aide au logement avec le 1% patronal/mutuelle/ prise en charge à 50% du transport
* évenements internes tout au long de l'année favorisant une forte cohésion d'équipe


A PROPOS / POUR LES CHR

Nos services pour les CHR les Cafés, Hôtels, restaurants. Et pour les Exploitants, les Salariés, les Candidats en hôtellerie et restauration

PROFESSIONNELS / FOURNISSEURS CHR

Espace pour les fournisseurs CHR. Cafés, Hôtels et Hestaurants. Fournisseurs en hôtellerie restauration. Matériel, agencement, équipement pro CHR.