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"Charge (é) d'accueil et de développement commercial - Marketing (H/F)"

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Rappel de l'annonce

Charge (é) d'accueil et de développement commercial - Marketing (H/F)

Non communiqué

41000 - BLOIS


Responsable Marketing

Type de contrat :CDI
Condition de travail :
Type d'établissement :
Expérience : 0
Travail à temps plein ou partiel : Temps plein
Salaire brut proposé : 12,00 €
Charge (é) d'accueil et de développement commercial - Marketing

Poste à pourvoir à partir du 06 janvier 2025

Nous recherchons, un-e Charge-é d'accueil et de développement commercial- Marketing, pour rejoindre notre équipe.
Vous serez le premier point de contact pour nos clients et jouerez un rôle clé dans la promotion de nos services.

Sous la responsabilité de la Directrice de l'association vous aurez pour missions :
Accueil
Accueil des Visiteurs : recevoir, orienter.
Gestion des Appels Téléphoniques, traitement de l'Information :
Gestion de l'Espace d'Accueil :
Collaboration Interne :
Participation à des Projets Spécifiques :
Développement commercial
Promouvoir et développer l'attractivité de l'établissement
Prospection auprès de potentiel clients
Animation des Réseaux Sociaux (Assurer le suivi des contenus de notre site internet)
Suivi et développement de nos supports de communication

Profil recherché :
Formation : en communication, marketing ou domaine similaire.
Expérience : Une première expérience dans un poste similaire est un plus.
Connaissances souhaitées
Technique d'accueil et de vente
Langue étrangère à minima l'anglais
Connaissance des outils numériques et traditionnels (réseaux sociaux, logiciels de création graphique, etc.)

Pratiques et savoir-faire
Rédiger des textes clairs et engageants pour divers supports
Planifier et Organiser
Créativité : Être innovant dans la conception de campagnes et d'initiatives

Savoirs-être
Aisance Relationnelle
Écoute Active
Sens de l'Organisation
Adaptabilité

@ e.naslin@escalehabitat-blois.fr copie l.tsigriashvili@escalehabitat-blois.fr

A PROPOS / POUR LES CHR

Nos services pour les CHR les Cafés, Hôtels, restaurants. Et pour les Exploitants, les Salariés, les Candidats en hôtellerie et restauration

PROFESSIONNELS / FOURNISSEURS CHR

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