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"Responsable de Salle (H/F)"

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Rappel de l'annonce

Responsable de Salle (H/F)

Non communiqué

83120 - Le Plan-de-la-Tour

Emploi Extras en Salle

Type de contrat :Saisonnier - 8 Mois
Condition de travail :
Type d'établissement :
Expérience : 0
Travail à temps plein ou partiel : Temps plein
Salaire brut proposé : 12,00 €
Rejoignez le « Village Club du Soleil » Le Reverdi (83) pour la saison été 26 Et vivez une expérience intense !

Nous recherchons un(e) Responsable de Salle F/H pour rejoindre notre équipe du Var

Si vous avez une passion pour l'accueil, le plaisir de faire plaisir et la gestion d'une équipe, ce poste est fait pour vous.

Responsabilités :

Valoriser la prestation restauration et contribuer à rendre la relation client volontairement différente
Organiser le service dans le respect du cahier de restauration et des moyens correspondants
Encadrer et motiver l'équipe de Salle
Gérer les stocks, les commandes
Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire

Exigences :

Expérience préalable en tant que Responsable de restaurant dans un environnement similaire (hôtel, restaurant, village vacances, etc.)
Connaissance approfondie en œnologie
Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités
CAP/BEP, BAC PRO, BTH ou hôtellerie /restauration ou expérience équivalente.

Poste à pourvoir en CDD dès avril jusqu'à novembre 2026
Poste nourri et logé (logement individuel) avec contrepartie
39h/semaine - Salaire de 2255€ brut/mois
Indemnité logement de 137,93 € en cas de logement par vos propres moyens (sur justificatifs)
Un accès à certaines prestations du village vacances (spa, piscine, salle de sport...)

Un job, une passion, pourquoi pas en saison ?

Alors envoyez-nous votre CV qui montre à quel point vous êtes le(la) Responsable Salle F/H que nous recherchons.

Et si vous connaissez quelqu'un qui connait quelqu'un qui cherche une saison, passez le message! Nous sommes là pour accompagner tous ceux qui souhaitent rejoindre nos équipes.

Villages Clubs du Soleil s'engage pour la diversité et l'inclusion.
Nous sommes déterminés à adapter le poste aux besoins spécifiques des personnes en situation de handicap, et nous veillons à garantir un environnement de travail inclusif, accessible et respectueux pour toutes et tous.

A PROPOS / POUR LES CHR

Nos services pour les CHR les Cafés, Hôtels, restaurants. Et pour les Exploitants, les Salariés, les Candidats en hôtellerie et restauration

PROFESSIONNELS / FOURNISSEURS CHR

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