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"CONSEILLER/CONSEILLERE HABITAT (H/F)"

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Rappel de l'annonce

CONSEILLER/CONSEILLERE HABITAT (H/F)

Non communiqué

49000 - ANGERS

Emploi HÔTELLERIE RESTAURATION

Type de contrat :CDD - 6 Mois
Condition de travail :
Type d'établissement :
Expérience : 0
Travail à temps plein ou partiel : Temps plein
Salaire brut proposé : 12,00 €
Vous avez acquis une expertise dans l'accompagnement par le logement, venez renforcer notre équipe afin de poursuivre le développement d'un projet innovant de notre association auprès des structures d'insertion par l'activité.
Dans le cadre d'un projet expérimental, soutenu à la fois par le Conseil Départemental et la DDETS du 49 et cofinancé par l'Union européenne, le/la conseillèr(e) habitat soutiendra, par ses connaissances et son expertise technique, les professionnels et bénéficiaires issus des structures de l'Insertion par l'Activité Economique (IAE), tels que les Chantiers d'Insertion et les Associations Intermédiaires.
Pour approfondir vos connaissances, un parcours de formation à Angers sera mis en place dès votre intégration puisque vous démarrerez votre activité auprès de la conseillère habitat référente des territoires d'Angers/Segré, pour ensuite remplacer la conseillère de Cholet/Saumur dans le cadre d'un congé maternité.
Missions :
Concevoir et animer des formations et des ateliers à destination des professionnels et des bénéficiaires des structures IAE
Assistance technique et documentaire, réponse aux sollicitations des professionnels par du conseil adapté et personnalisé
Animation du réseau, conception de plans d'action pouvant permettre parfois la levée des freins
Accompagnement social des salariés les plus vulnérables
Gestion administrative, suivi et évaluation de l'action (supports informatiques existants)
Rendre compte de son activité par des écrits professionnels et des saisies informatiques.
Participer aux réunions liées au projet et aux réunions des équipes

Profil :
Diplôme CESF, équivalent ou CIP avec compétence Logement

Expérience significative dans l'accompagnement social dans et vers le logement
Aisance relationnelle pour créer une relation de confiance et mener des accompagnements sociaux
Connaissance des publics et des structures de l'IAE
Connaissance des dispositifs existants liés au logement
Capacité d'adaptation et de travail en équipe
Autonomie, dynamisme, avec le sens des responsabilités
Permis B et véhicule personnel impératifs

A PROPOS / POUR LES CHR

Nos services pour les CHR les Cafés, Hôtels, restaurants. Et pour les Exploitants, les Salariés, les Candidats en hôtellerie et restauration

PROFESSIONNELS / FOURNISSEURS CHR

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