| Type de contrat : | CDD - 12 Mois |
| Condition de travail : | |
| Type d'établissement : | |
| Expérience : | 0 |
| Travail à temps plein ou partiel : | Temps plein |
| Salaire brut proposé : | 1,00 € |
Au sein du Centre de Services Partagés RH, vous serez chargé(e) de :
- Produire les paies, garantir leur qualité et leur fiabilité,
- Contrôler et saisir les avenants aux contrats de travail, les modifications des dossiers du personnel (RIB, adresse, situation de famille) dans le logiciel de paie,
- Gestion minutieuse des arrêts de travail avec contrôle des indemnisations Sécurité Sociale et Prévoyance,
- Récolter, vérifier l'exhaustivité des informations pour faire les soldes de tout compte,
- Conseiller ses interlocuteurs (en particulier les opérationnels) et répondre aux questions concernant les aspects techniques des paies réalisées,
- Classer les documents au dossier du personnel,
- Contribuer à la bonne réalisation des tâches de l'équipe à laquelle il(elle) appartient.
Attention : Les déclarations de charges sociales et la DSN ne font pas parties de ce poste ni même la rédaction des contrats de travail car nous avons des services dédiés.
Nos services pour les CHR les Cafés, Hôtels, restaurants. Et pour les Exploitants, les Salariés, les Candidats en hôtellerie et restauration
Espace pour les fournisseurs CHR. Cafés, Hôtels et Hestaurants. Fournisseurs en hôtellerie restauration. Matériel, agencement, équipement pro CHR.