| Type de contrat : | CDI |
| Condition de travail : | |
| Type d'établissement : | |
| Expérience : | 0 |
| Travail à temps plein ou partiel : | Temps plein |
| Salaire brut proposé : | 0,00 € |
Dans le cadre du développement de notre service Ressources Humaines, nous recherchons un(e) Assistant(e) RH dynamique et organisé(e), pour accompagner l'équipe RH dans la gestion quotidienne des missions administratives et opérationnelles.
Missions principales :
- Rédaction des contrats de travail, avenants, attestations diverses
- Réalisation des Déclarations Préalables à l'Embauche (DPAE)
- Gestion des Travailleurs étrangers
- Suivi et gestion des absences (congés payés, arrêts maladie, RTT, etc.)
- Mise à jour des tableaux de bord RH (effectifs, absentéisme, indicateurs sociaux.)
- Corrections des des pointages
- Le recueil et la transmission des éléments variables de paie (heures supplémentaires, absences, primes.)
Profil recherché :
- Formation en Ressources Humaines, administration ou équivalent (de Bac à Bac +2)
- Expérience souhaitée dans une fonction similaire (stages et alternances acceptés)
- Maîtrise du pack Office (Excel, Word, Outlook)
- Discrétion, rigueur, sens de l'organisation
- Bon relationnel, esprit d'équipe et proactivité
Nos services pour les CHR les Cafés, Hôtels, restaurants. Et pour les Exploitants, les Salariés, les Candidats en hôtellerie et restauration
Espace pour les fournisseurs CHR. Cafés, Hôtels et Hestaurants. Fournisseurs en hôtellerie restauration. Matériel, agencement, équipement pro CHR.